没有合同开除员工有赔偿吗
象山律师
2025-03-17
没有合同开除员工需赔偿。依据《劳动合同法》，单位应支付经济补偿，按工作年限计算。未及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫无合同开除需赔偿。操作如下：1. 计算员工工作年限，确定赔偿月数；2. 协商赔偿金额，考虑月工资及地区标准；3. 如协商不成，准备证据，提起劳动仲裁或诉讼。
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