临时工上班摔倒算工伤吗

象山律师 2025-03-14
临时工上班摔倒可能算工伤。依据《工伤保险条例》,因工作原因受伤可认定为工伤。若不及时处理,可能导致劳动者权益受损,无法获得应有的工伤赔偿。
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临时工摔倒算工伤。处理方式:1. 立即就医并保留医疗证明;2. 与雇主沟通协商赔偿;3. 若协商无果,向劳动部门申请工伤认定;4. 认定后按程序获取赔偿;5. 如遭拒,可提起劳动仲裁或诉讼。
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临时工摔倒工伤处理方式有协商、申请工伤认定、诉讼等。应先与雇主协商,协商不成可申请工伤认定,认定失败再通过诉讼途径解决。
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